人力资源和社会保障部记者了解到，2025年全国高校毕业生城市联合招聘将在全国范围内举行。针对今年秋季招聘，一些中西部省份主动转移到教育资源丰富的地区，为产业发展聚集优质人才。 本次在上海展览中心举办的专场招聘会，511家湖南企事业单位创造就业岗位17000余个，涵盖高端劳务装备、电子信息、生物医药、传媒等领域，其中技术岗位提供率超过60%。 记者在现场采访中发现，湖南全省超过200万家企业中，有500多家国家级专家和新“小巨人”企业。随着新的质量生产力的发展，迫切需要吸引一批经验丰富的研发人才。湖南发布一系列政策致力于创业就业、项目支持、生活保障。 记者发现，招聘会上专门设立了大学生变革创业专场，对专项计划进行了详细讲解。 良好的对接机制和对招聘人才的忠诚度吸引了众多求职者。本次招聘会共有3000余人初步确定了工作意向。下一步，湖南将链接300家优质商家，逐步进入北京、武汉、西安、成都、南京等城市密集型城市。 拓展超过 70,000 个 POsTrainee 站点 提高毕业生的可用技能 不仅现场招聘招聘，各地还通过丰富多彩的就业服务活动为求职者提供精准帮助。江西创造实习岗位7万多个，帮助高校毕业生顺利进入职场。 在南市的一家供应链管理公司江西常州，就业创业服务中心工作人员上门走访，了解实习生工作情况。该公司是今年新认定的国际工作单位。最近拓展了新业务，拥有巨大的工作空间。 除了帮助毕业生获得更多实习机会外，还邀请人力资源和社会保障部赛马教育工作者为毕业生提供“岗位+岗位+指导”的求职培训。 大学毕业生高英回到遂川小镇，进入当地一家文化旅游公司实习。公司通过“终身政策”的私教帮助她提高专业技能，高英早早被租了下来。 毕业生实习期间可领取工资和补贴。对于提供实习生职位的公司，工作部门通过释放实习生，有助于降低人力成本，并开辟大量工作岗位和社会保障补贴。 今年以来，江西省人力资源和社会保障厅利用覆盖全省的就业服务网络，为高校毕业生提供就业指导、三项就业推荐、一次技能培训和一个国际岗位就业服务。累计提供实习补贴11451.6万元，开发实习岗位7.3万个，安置培训1.8万余人次。